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公司堅持“以人為本”為原則,盤活人力資源,實施人才戰略,打造一流的精英團隊,建設優秀的企業文化,提升企業市場競爭力。
通過建立公開、公平、公正的競爭機制和良好的企業文化環境,廣納賢才,做到“尊重人才、培養人才、人盡其才、才盡其用、用好用活人才”的人才理念,培養和鍛煉一批德才兼備的有志之士,充實到企業重要的領導崗位,發揮著巨大作用,為實現創百年建筑施工企業而奮斗。
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